实施SA8000的重点和难点

实施SA8000的重点和难点
→透明的监督体系
→员工投诉
→劳动部门关注
→SAI监督检查
→客户监督检查
→欧美国家非政府组织的调查
→媒体披露
→验厂和工人访问
→验 厂
→认证机构
→客 户
→SAI
→工人访问
→拒绝主管在场
→随 机
→劳动法律法规的符合性
→国 情
→成 本
→对法律法规的理解（时间、国外企、条文解释）
→合理避税
→偷 税
→健康和安全工作、生活条件的符合性
→OHSAS18001的要求
→安全卫生生活条件的要求
→工作时间的符合性
→正常工作时间
→加班时间
→成 本
→员工数量
→生产效率（质量、产量）
→考核激励机制
→工资报酬的符合性
→报酬合理性
→报酬公平性
→SA8000和HR（职务分析、薪酬制度、考核激励制度、行政制度）
→罚款的符合性
→国情
→以奖代罚
→HR薪酬制度
→供应商管理的符合性
→所有供应商的书面承诺
→重点供应商的现场审核和整改计划
→供应商的风险